Найчастіші питання / відповіді...

Постанова КМУ Про порядок повідомлення Державній фіскальній службі та її територіальним органам про прийняття працівника на роботу № 413 вiд 17 червня 2015

Тема: Як подати повідомлення про прийняття працівника на роботу (Как подать уведомление о приеме на работу).

Київ

Відповідно до частини третьої статті 24 Кодексу законів про працю України Кабінет Міністрів України постановляє:

Установити, що повідомлення про прийняття працівника на роботу подається власником підприємства, установи, організації або уповноваженим ним органом (особою) чи фізичною особою до територіальних органів Державної фіскальної служби за місцем обліку їх як платника єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування за формою згідно з додатком до початку роботи працівника за укладеним трудовим договором [дивіться Зразок трудового договору / Трудовой договор, образец] одним із таких способів:

• засобами електронного зв'язку з використанням електронного цифрового підпису відповідальних осіб відповідно до вимог законодавства у сфері електронного документообігу та електронного підпису;

• на паперових носіях разом з копією в електронній формі;

• на паперових носіях, якщо трудові договори укладено не більше ніж із п'ятьма особами.

Інформація, що міститься у повідомленні про прийняття працівника на роботу, вноситься до реєстру страхувальників та реєстру застрахованих осіб відповідно до Закону України "Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування".

Прем'єр-міністр України

А. ЯЦЕНЮК

Додатково:

• Повідомлення про нараховані та виплачені суми при звільненні

• Бланк повідомлення про прийняття на роботу

• Скасування повідомлення про прийняття працівника на роботу

Важливі сторінки:

Неоподатковуваний мінімум доходів громадян / Необлагаемый налогом минимум,