| Поділитися: |
 |
 |
 |
Тема: Навчальна відпустка (Учебный отпуск).
Ситуація 2.
Скористаємося умовами попереднього Прикладу 1, припустивши, що працівник захворів під час навчальної відпустки та з 10 по 15 вересня знаходився на лікарняному. Чи подовжувати відпустку на навчання?
На жаль, продовження навчальної відпустки у зв'язку з хворобою працівника законодавством не передбачено.
Тому якщо працівникові виплатили відпускні до початку навчальної відпустки, після надання ним листка непрацездатності доведеться зробити перерахунок, сплативши лише 6 днів навчальної відпустки (з 4 по 9 вересня), а за період хвороби (з 10 по 15 вересня) нарахувати лікарняні.
