Приклад форми розрахунку різниці мiж фактично відпрацьованим часом працівників тa нормативним
Тема: Підсумований облік робочого часу (Суммированный учет рабочего времени).
Форма (з умовним прикладом заповнення після закінчення кварталу) розрахунку різниці між фактично відпрацьованим часом працівників служби охорони підсобного господарства підприємства і нормативним при підсумованому обліку робочого часу за календарем п'ятиденного робочого тижня та квартальним обліковим періодом за I квартал 2008 року
Читайте додатково 
Принципи розрахунку норм часу [
з прикладами]: для різних режимів роботи, шестиденного, п'ятиденного тижня >>>.
|
№ з/ |
Прізвище, ініціали працівника, час роботи в обліковому періоді |
Кален-дарна норма робочих годин |
Години неявок за календарем п'ятиденного робочого тижня |
Норма годин без неявок (гр. 3 – гр. 10) |
Фактично відпра- цьовано годин |
Різниця |
||||||
|
Відпустки |
Через хворобу |
Неявки, дозволені законом |
Усього неявок |
|||||||||
|
Щорічні |
з навч-ання |
соці-альні |
без збере-ження зарплати |
|||||||||
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
12 |
13 |
|
1 |
Безь В. І. (з 01.01 по 31.03) |
495 |
136 |
8 |
144 |
351 |
351 |
– |
||||
|
2 |
Лось С. І. (з 01.01 по 15.02) |
256 (168+88) |
16 |
8 |
24 |
232 |
240 |
+ 8 (понад-урочні) |
||||
Головний економіст ВАТ «Запорізький елеватор»
_________________________
Т. П. Голуб
Інші сторінки за темою:
01) Правила внутрішнього трудового розпорядку.
↓ Скачайте бесплатные справочники ↓