Ошибки в оформлении отпусков: Неуведомление работника о начале отпуска
Распространенная ошибка - отсутствие уведомления о начале отпуска.
Многие считают, что достаточно за несколько дней до отпуска работника издать соответствующий приказ и подписать его у отпускника. При этом забывают, что о времени отпуска сотрудник должен быть извещен не позднее, чем за две недели до его начала (согласно части одиннадцатой ст. 10 Закона об отпусках.
Формы и способы выполнения указанного требования работодатель определяет самостоятельно.
Это могут быть отдельные извещения сотрудникам, ознакомительные листы, ведомости, проекты приказов и т. д.
Можно дополнить график отпусков соответствующими колонками. В одной из них работник будет расписываться в том, что дата отпуска ему известна, а в другой — указывать дату уведомления о начале отпуска (смотрите темы График отпусков и Уведомление на отпуск).
Популярные и важные страницы / Популярні та важливі сторінки:
Расчет отпускных / Розрахунок відпускних.
Компенсация за неиспользованный отпуск / Компенсація за невикористану відпустку.
Расчет компенсации за неиспользованный отпуск / Розрахунок компенсації зa невикористану відпустку.
Пример расчета отпускных / Приклад розрахунку відпускних.
Выплата отпускных / Виплата відпускних.
Резерв отпусков / Резерв відпусток.
Учет отпускных / Облік відпускних.
График отпусков / Графік відпусток.
Ежегодный отпуск / Щорічна відпустка.
Учебный отпуск / Навчальна відпустка.
Отпуск за свой счет / Відпустка без збереження заробітної плати.
Отпуск по уходу за ребенком / Відпустка по догляду за дитиною.
Дополнительный социальный отпуск на детей / Додаткова соціальна відпустка на дітей.
Приказ на отпуск / Наказ про відпустку .
Заявление на отпуск / Заява на відпустку.
Индексация зарплаты / Індексація зарплати.
Декретный отпуск по беременности и родам / Декретна відпустка по вагітності та пологах.
Штатное расписание / Штатний розпис.
Табель учета рабочего времени / Табель обліку робочого часу.